更换南通网站推广合作方时,账号交接的核心不是“把密码发过去”,而是让新合作方能够独立完成推广工作,同时让原合作方无法继续操作。判断交接是否完成,可以看三个结果:新方能否登录并正常投放,原方是否已失去权限,后台数据与历史设置是否完整保留。达不到这三点,就说明交接还有缺口。
交接前先把所有与推广相关的账号和资产列出来。常见包括:搜索引擎推广后台账号、网站统计工具账号、网站内容管理系统账号、域名与服务器管理账号、企业认证相关的管理员账号。清单里要写清每项资产的用途、当前持有人、登录方式、是否绑定手机或邮箱。
这一步的意义在于避免只交接了广告账号,却漏掉了统计工具或网站后台,导致新合作方无法查看转化数据、无法修改落地页。清单越具体,后面越不容易扯皮。
不要按“原合作方愿意给什么”来交接,而要按“新合作方需要什么才能干活”来倒推。可以对照下面几类资料逐项确认:
这些资料里,转化追踪和落地页权限最容易被忽略。只拿到广告后台,却改不了落地页,推广效果依然无法优化。
权限交接建议按“先加后减”的顺序操作,避免出现空档期:
如果先移除原方权限再添加新方,一旦中间发现资料缺失,就可能找不到人补,账号也可能因验证问题被锁。
交接完成后,做一次实际验证,而不是只确认“对方说收到了”。可以检查这几项:
如果测试后发现转化数据中断,可能的原因包括统计代码被误删、转化目标被停用、落地页地址变更。这时要先定位是哪一环出的问题,再决定由谁修复,而不是直接断定某一方责任。
交接完成后,建议用一份简单的书面记录确认:移交了哪些账号、哪些资料、交接日期、双方确认人。这份记录不需要复杂格式,但能在后续出现账号争议或数据缺失时提供依据。
如果原合作方还负责一段时间的历史数据解释,可以在记录里写明支持范围和截止时间。超过这个范围,新方应能独立处理日常推广工作。
下一步,你可以先整理一份账号与资料清单,逐项标注当前持有人和是否已移交,再按“先加后减”的顺序执行权限变更。